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働く環境
Environment
Y’sでは、働きやすさを制度でもサポート
安心して働き続けるには、仲間の支えと、環境の整備が両立してこそ。
Y’s（ワイズ）では、スタッフ一人ひとりが前向きに働けるよう、待遇・支援・キャリア制度をバランスよく整えています。
Y’sの福利厚生と制度
Y’s独自の安心の生活支援と教育制度
Y’s（ワイズ）では、現場のスタッフが安心して長く働けるように、福利厚生やサポート制度を整えています。
資格取得の支援や生活面での配慮など、キャリアと暮らしの両立をバックアップします。
上京・一人暮らし支援制度
地方からの転職者・新生活を始める方にも嬉しいサポート。
特定のルールに縛られず、社員一人ひとりに合った支援内容を考えてくれるのがY’sの魅力です。
社宅制度/家探しのサポート/家電のプレゼント/通勤が遠い社員へ自転車を支給
その他の制度・設備
快適に働くための工夫も充実
・制服貸与（社員の声を反映したジーンズ風のスタイリッシュな作業着）
・駐車場完備（車・バイク通勤OK）
・季節ごとの支給品
└夏：アイス・塩飴／冬：防寒具など
休暇・休日制度
しっかり休んで、しっかり働く。
有給取得率80％以上、5日以上の連休もOK！
週休2日制/有給休暇/年末年始/GW/夏季休暇あり（年末年始は7日程度）/産休・育休制度あり/慶弔休暇
キャリアステップ
「いきなり一人で現場に出される」なんてことはありません。
Y’s（ワイズ）では、未経験からでも段階的にスキルアップできる環境を整えています。
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〜半年
先輩のアシスタントとして、工具の使い方や現場ルールを基礎から学びます。
半年〜1年
一連の業務をこなしながら、資格取得や技術力アップに取り組みます。
1〜3年
現場責任者として、後輩の指導や現場の管理を担うポジションへ。入力してください。
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現場や天候により変動あり／早上がりの日もあり！
現場の一日の流れ
9:30〜12:00
午前の作業（舗装・機器設置など）
舗装作業やライン工事など、時間を分担して効率よく進行。チームで連携しながら、確実な作業を行います。施工の仕上げやチェック作業に集中。一つひとつの確認を丁寧に行い、高い施工精度を保ちます。休憩は各自、適宜取得いただきます。
13:00〜17:00
午後の作業（清掃・チェックなど）
午後は精算機の設置や場内の清掃、看板取り付けなど多様な作業に対応。集中力を保ちつつ、安全第一で進行します。適宜休憩をおとりいただきます。
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「無理なく続けられる」そんな環境を、Y’sは本気で目指しています。
Y’sで働く魅力まとめ
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資格取得を支援！
成長ステップが見える職場
未経験でも安心してスタートできる体制が整っています。Y’s（ワイズ）では、先輩のサポートに加え、資格取得支援制度も完備。基礎から実務を学びながら、確実に成長できます。
仲間と支え合う
現場で、安心・安全な仕事を
Y’sの現場は、チームで動くのが基本。困った時はすぐに相談できる雰囲気があり、安心して働ける環境です。作業の質とチームワーク、どちらも大切にしています。
地方からの挑戦も
応援！上京サポート制度あり
家探しのサポートや社宅制度、家電の支給など、地方出身者に嬉しい支援制度あり。新生活に不安を抱える方でも、安心して新しいスタートが切れるようバックアップします。
効率重視の働き方！
スムーズに作業が進んだ日は、残業せず早めに退勤。効率的な働き方を大切にしているから、仕事とプライベートの両立がしやすい職場です。
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お問い合わせ
Contact
駐車場工事や土地活用のご相談、採用に関する質問もお気軽にどうぞ。
大田区を拠点に関東一円対応のY’s（ワイズ）が丁寧にサポートします。
Tel.03-6423-0150
セールス・勧誘等は固くお断りします。
お問い合わせからのセールス・勧誘等は固くお断りします。
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